BeSoWi-Leistungen
Für Unternehmensleitung, Betriebs-/Personalrat,
Schwerbehindertenvertretung sowie Interessierte.
Ist-Analysen Ihres bestehenden betrieblichen Gesundheitsmanagements, insbesondere durch sinnvolle Befragungen Ihrer MitarbeiterInnen.
Handlungsanleitungen für die Umsetzung eines BGM Betrieblichen Gesundheitsmanagements und/oder BEM Betrieblichen Eingliederungsmanagements.
Beratung über Möglichkeiten und Instrumente zur Verbesserung der betrieblichen Gesundheit.
Coaching der mit betrieblicher Gesundheit befassten Personen.
Einrichtung von und Moderation/Mitarbeit in Gesundheitszirkeln.
In- oder Outhouse-Infoveranstaltungen zu Ihren betrieblichen Gesundheitsthemen.
Vorschläge für Infoveranstaltungen:
- Die guten Gründe für ein betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Gesundheitszirkel – wer, wie, was …
- Präsentismus und seine Auswirkungen.
- Burnout- und Boreoutsyndrom - verschiedene Ursachen, gleiche Wirkung.
- Die Guten Gründe für die Beschäftigung von behinderten Menschen.
- Krankenrückkehrgespräche und/oder Fehlzeitengespräche – was entscheidet über Erfolg/Misserfolg?
Sie entscheiden, was hilfreich für Sie ist.
(siehe auch Extras)
